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英語面接でこんな悩みはありませんか？

英語面接で “What is your biggest achievement?” と聞かれて、

• 〇 どんな実績を話せばいいの？
• 〇 売上や数字がない仕事でも大丈夫？
• 〇 自慢話にならないか心配…
• 〇 英語で成果をどう説明すればいい？

このように悩む方は非常に多くいます。

実はこの質問は、「どれだけ優秀だったか」を聞いているだけではありません。

面接官が本当に知りたいのは、

「あなたがどのように成果を生み出した人なのか」

ということです。

この記事では、面接官が評価するポイントから回答の組み立て方、業界別の回答例、NG例まで詳しく解説します。

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質問の意味

What is your biggest achievement?

＝

• 〇 What accomplishment are you most proud of?
• 〇 Tell me about your greatest professional achievement.
• 〇 What has been your biggest success?

つまり、

「あなたの代表的な成功体験を教えてください。」

という質問です。

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面接官が見ているポイント

この質問では、面接官は次のような点を確認しています。

① 成果を出せる人か

過去の成果は、将来の成果を予測する重要な材料です。

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② どのように成果を出したのか

結果だけではありません。

• 〇 考え方
• 〇 行動
• 〇 工夫
• 〇 問題解決力

を見ています。

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③ 再現性があるか

偶然ではなく、

「入社後も同じように成果を出せそうか」

を確認しています。

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④ 仕事への価値観

何を「成功」と考えているのかから、

仕事への姿勢も伝わります。

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面接官が評価する英語の回答の作り方【STAR-L】

おすすめは、STAR-L（Situation・Task・Action・Result・Learning） を使って回答を組み立てることです。

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回答例

①（営業職）

Question

What is your biggest achievement?

Sample Answer

One of my biggest achievements was increasing sales in my territory by 35% within one year.

When I took over the territory, sales had been declining for several years. I analyzed customer purchasing trends, identified key accounts with growth potential, and introduced a customized sales approach for each client.

As a result, annual sales increased by 35%, and I received the company’s Top Sales Award.

This experience taught me the importance of understanding customer needs and making decisions based on data.

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②（プロジェクトマネージャー）

One of my biggest achievements was leading a cross-functional project involving six departments.

The project was six weeks behind schedule when I became the project leader.

I reorganized the project plan, clarified responsibilities, and held weekly progress meetings.

As a result, we completed the project before the revised deadline while staying within budget.

The experience strengthened my leadership and communication skills.

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③（ITエンジニア）

My biggest achievement was developing an automation system that reduced manual processing time by 70%.

I analyzed the existing workflow and created a new system using Python and VBA.

The new process significantly improved efficiency and reduced human errors.

It is now used by multiple departments across the company.

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④（事務・管理部門）

One of my proudest achievements was improving our document management process.

Our filing system was inefficient, and employees often spent a lot of time searching for documents.

I redesigned the filing structure, standardized naming conventions, and introduced digital document management.

As a result, document retrieval time was reduced by approximately 60%, improving overall operational efficiency.

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⑤（航空業界・客室乗務員）

One of my biggest achievements was successfully handling an in-flight medical emergency while maintaining a calm cabin environment.

I worked closely with the cabin crew, communicated effectively with the captain, and assisted the passenger until medical personnel arrived after landing.

The passenger recovered safely, and our team received positive feedback from both the airline and the passenger’s family.

This experience reinforced the importance of teamwork, communication, and remaining calm under pressure.

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⑥（マーケティング）

One of my biggest achievements was launching a digital marketing campaign that increased website traffic by 80%.

By analyzing customer behavior and optimizing our social media and SEO strategies, we significantly improved online engagement.

The campaign also generated a 40% increase in qualified leads within six months.

This experience taught me the importance of data-driven decision-making and continuous optimization.

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回答チェックリスト

回答を準備したら、次のポイントを確認しましょう。

✅ 数字や具体例が入っている

✅ 自分の役割が明確

✅ チーム成果だけになっていない

✅ どんな工夫をしたか説明している

✅ 成果が具体的

✅ 最後に学びや成長を伝えている

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よくあるNG回答

NG① 数字がない

I worked very hard.

これでは成果が伝わりません。

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NG② チームの成果だけ話す

“I was part of the team.”

ではなく

自分が何をしたか

を説明しましょう。

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NG③ 結果だけ話す

売上だけでは評価されません。

成果までのプロセスが重要です。

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NG④ 大げさに話す

実績を誇張すると、深掘り質問ですぐ分かります。

事実を具体的に話しましょう。

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NG⑤ 学びがない

面接官は、

成長する人かどうか

も見ています。

最後に一言学びを加えるだけで印象が大きく変わります。

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「What is your biggest achievement?」と似ている質問との比較

英語面接では、実績や成果について複数の質問がされることがあります。

一見似ていますが、それぞれ面接官が確認したいポイントは異なります。

同じエピソードを使っても構いませんが、質問の意図に合わせて伝え方を変えることが大切です。

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「What is your biggest achievement?」と「What accomplishment are you most proud of?」の違い

実際の面接では、この2つはほぼ同じ意味で使われることもあります。

ただし、ニュアンスとしては次の違いがあります。

What is your biggest achievement?
→ 最も大きな成果や実績を聞く質問です。数字や具体的な成果、その成果を生み出したプロセスが重視されます。

What accomplishment are you most proud of?
→ 最も誇りに思う経験を聞く質問です。成果だけでなく、その経験に込めた思いや学び、仕事への価値観も評価されます。

どちらも答えられるように準備しておくと安心です。

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Tea（ティー）品川｜英語面接コーチ からのアドバイス

約3,500人以上の英語面接を指導してきましたが、この質問で最も多い失敗は、**「結果だけを話してしまうこと」**です。

例えば、

「売上を30％伸ばしました。」

だけでは、高評価にはつながりません。

面接官が知りたいのは、

• 〇 なぜ成功できたのか
• 〇 どんな課題があったのか
• 〇 あなたがどのように考え、行動したのか
• 〇 その経験を次にどう活かしているのか

です。

また、「すごい実績」である必要はありません。

大切なのは、あなた自身の工夫や成長が伝わるエピソードを選ぶことです。

数字が目立たない仕事でも、業務改善やチームへの貢献、お客様からの評価など、十分にアピールできる成果はたくさんあります。

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まとめ

What is your biggest achievement? は、

単なる成功自慢ではなく、

「成果を再現できる人かどうか」

を判断する質問です。

回答では、

• 〇 STARで構成する
• 〇 数字を入れる
• 〇 自分の役割を明確にする
• 〇 学びまで伝える

この4点を意識するだけで、回答の説得力は大きく向上します。

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〇 約3,500人以上の英語面接指導実績

〇 外資系・日系グローバル企業を中心に、メーカー、IT、コンサルティング、金融、製薬、医療、航空、サービス業、MBA、海外大学・大学院など幅広い合格実績

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英語面接でよく聞かれる質問を体系的に学びたい方へ

英語面接では、What is your biggest achievement? 以外にも、自己紹介、志望動機、弱み、実績、失敗経験、リーダーシップ、キャリアプランなど、さまざまな質問が出されます。

よく聞かれる質問を事前に確認し、それぞれの質問で面接官が何を評価しているのかを理解しておくことで、本番でも一貫性のある回答ができるようになります。

▶ 「英語面接 必ず聞かれる質問50選」はこちら

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英語面接 必ず聞かれる質問50選

• ① Tell me about yourself.｜自己紹介の答え方
• ② Why should we hire you?｜採用すべき理由の答え方
• ③ How would your colleagues describe you?｜同僚からの評価の答え方
• ④ What are your strengths?｜強みの伝え方
• ⑤ Describe a challenge you faced.｜困難を乗り越えた経験
• ⑥ Tell me about a time you failed.｜失敗経験の答え方